实力信誉彩票APP平台

歡迎您來到中鐵八局!
你所在的位置:首頁/新聞中心/企業要聞
集團公司舉行首屆工程技術專家頒證儀式
時間:2019/10/14 17:30:15 作者:張越 來源:人資部

10月13日,集團公司在本部舉行首屆工程技術專家頒證儀式。集團公司總經理吳家興,副總經理、總工程師郭相武,本部相關部門負責人,首屆工程技術專家及相關人員共40余人參加頒證儀式。郭相武主持頒證儀式,并宣讀了關于聘任集團公司首屆工程技術專家的決定;吳家興為17名首屆工程技術專家頒發聘書。

頒證儀式上,吳家興強調,評選工程技術專家是企業發展的需要。隨后,吳家興就加強專家人才隊伍建設、發揮好專家隊伍作用提出了五點要求,一是加強學習提升。專家人才要高度重視自身學習能力提升,尤其是要加強專業技術知識、前沿科研成果的學習,加強內外部合作交流,做到取長補短,讓短板變強,強項更強。二是加強專家團隊建設。進一步建立完善體制機制,強化項目驅動、政策保障,特別是要依托勞模專家工作室等載體,著力加強團隊建設,在持續提升專家水平的同時,培養數量更多、質量更高的專家人才,并通過專業細分,確保專家在不同領域實現全方位覆蓋。三是解決現場技術難題。要從安全角度、精細角度、可靠性角度,及時指導解決現場急、難、險、重技術難題。四是當好導師帶好徒弟。要重點針對畢業半年至一年大學生群體,分專業進行全面系統的培訓,不斷壯大優秀技術干部、后備專家隊伍;要結合現場施工生產實際,突出強化施工技術培訓,分門別類,結合專業特點,提前認真備課,確保把施工技術管理的每一個工序、每一項環節要講清楚、講到位;要重視加強技術干部的職業道德教育,培養強烈的事業心和責任感,持續提升人員從業素質。五是搞好科研創新工作。要在抓好實用性技術研究,推廣運用先進科研成果的基礎上,緊盯建筑施工技術前沿,結合企業實際,選準科技創新領域,多創省部級、國家級等“高大上”的科研成果,把科研成果轉化企業的核心競爭力。

郭相武就專家日常管理、解決現場技術難題、強化科技創新、加強自我學習等方面,提出了具體要求。

▲吳家興為首屆工程技術專家肖功夷頒發聘書

會議期間,集團公司本部相關部門負責人分別就工程技術專家的工作機制、日常管理、聘期考核、專家工作室建設、宣傳報道等方面進行了政策解讀;與會專家就現場技術管理、科技創新、隊伍建設、作用發揮等方面進行了交流發言。

▲集團公司首屆工程技術專家名單

盛兴官网1833com丨盛兴平台1833com丨盛兴集团1833com 盛兴官网1833com丨盛兴平台1833com丨盛兴集团1833com 盛兴官网1833com丨盛兴平台1833com丨盛兴集团1833com 实力信誉彩票APP平台盛兴官网1833com丨盛兴平台1833com丨盛兴集团1833com 盛兴官网1833com丨盛兴平台1833com丨盛兴集团1833com 盛兴官网1833com丨盛兴平台1833com丨盛兴集团1833com 盛兴官网1833com丨盛兴平台1833com丨盛兴集团1833com 盛兴官网1833com丨盛兴平台1833com丨盛兴集团1833com